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沈阳国营单位代缴社保,沈阳单位代办社保,沈阳代收代缴社保

放大字体  缩小字体 发布日期:2021-09-17 10:46:49   来源:骏伯人力:13585964157   作者:姚先生  发布人:lyyhr2013   浏览次数:4
核心提示:沈阳国营单位代缴社保,沈阳单位代办社保,沈阳代收代缴社保骏伯人力资源有限公司是一家有政府背景的专业为沈阳市及全国企业客户提供劳务派遣、人事代理、社保代

沈阳国营单位代缴社保,沈阳单位代办社保,沈阳代收代缴社保

骏伯人力资源有限公司是一家有政府背景的专业为沈阳市及全国企业客户提供劳务派遣、人事代理、社保代理、社保挂靠的优质企业。我们立足于成为沈阳人力资源领域的一流专业机构,并将成为国际化、市场化且最具竞争力的人力资源服务机构之一。我公司竭诚为您提供沈阳劳务派遣,沈阳人事代理,沈阳社保代理,沈阳社保代缴等业务,专业诚信正规。服务项目包括:专业提供人事代理、社保代理、社保代缴、公积金代缴、代缴五险一金、代办社保挂靠退休、代办生育金、代缴生育保险、代签劳务合同、提供劳务派遣服务。

从辽宁省人社厅获悉,2021年底前,辽宁省将以“一卡多用、一卡通用”为总目标,推进社会保障卡在社会保障、医疗保险、民政、残联、文化旅游等政务及便民服务领域的身份证凭证应用,推动人社、医保、财政、民政、残疾人补贴等资金待遇利用社会保障卡发放,各类社保费利用社会保障卡缴纳。

根据规划,2022年底前,辽宁各部门将实现互联互通和数据共享,社会保障卡在各重点任务领域的身份凭证功将得到广泛应用,支持多种费用缴存和待遇发放,社会保障卡应用范围和“一卡通”受益人群持续扩大。人们可在互联网、移动互联网、自助终端、服务大厅等多渠道进行自助查询、办理业务和享受公共服务。

据介绍,辽宁省将逐步实现社会保障卡在政务和公共服务、金融服务等领域线上线下的广泛应用和结合应用,初步建立居民服务“一卡通”格局,探索建立并规范跨地区用卡模式,基本实现“线上线下一卡通”,进一步发挥社会保障卡的惠民、便民作用。拓展社会保障卡身份凭证功能、扩充社会保障卡公共服务管理功能、推动费用缴存和待遇发放应用。

公司介绍:
骏伯人力资源(集团)有限公司成立于20033月,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州,全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区,网点遍及中国大陆31省市。
作为中国最早从事第三方人力资源服务的专业机构之一, 目前在全国各主要城市拥有70家直营分公司,网点360个,为2000家企业客户提供降本增效、控制用工风险和提升员工福利等方面的高品质高效率的直营服务。

骏伯人力是一个专注为个人与企业提供全国社公积金代缴服务的品牌公司。骏伯人力通过与北京、上海、广州、深圳、成都、杭州、重庆、武汉、西安、苏州、天津、南京、长沙、郑州、青岛、沈阳、合肥、无锡、宁波、福州、厦门、哈尔滨、济南、南宁、长春、石家庄、南昌、南通、太原、珠海、兰州等一二线城市的人力资源和社会保障局、公积金管理中心等部门的深入合作,业务能力已经全部覆盖至以上城市,能完成以上城市的社保公积金申报、停缴、转移等一系列与社保公积金相关的业务。
全国五险一金代缴、代签劳动合同、劳务派遣
广州骏伯人力资源有限公司成立于2003年;全国65家分公司,350多个网点;全国连锁、18年经验;被国家人社部评为全国人力资源诚信服务示范机构;中国百强劳务派遣机构;为广大客户提供全国范围内的人事外包、灵活用工等第三方人力资源服务。外包主要有两种方式:第一种是社保外包,让员工在工作地交社保,方便享受当地社保福利,第二种是灵活用工,由我司签合同、买社保、发工资,专业管理、预防风险、降低成本。

 
 

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